ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານແມ່ນຫຍັງ?
ການເລີ່ມຕົ້ນ ແລະເປັນເຈົ້າຂອງທຸລະກິດມາພ້ອມກັບຄວາມສ່ຽງ ແລະລາງວັນຫຼາຍຢ່າງ.
ເຈົ້າສາມາດເຮັດໄດ້ດີພິເສດໃນເວລາສັ້ນໆ ຫຼືຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ເຈົ້າບໍ່ຄາດຄິດ. ໃນລະຫວ່າງການປ່ຽນແປງທີ່ສໍາຄັນ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນສໍາລັບເຈົ້າຂອງທັງຫມົດແລະສະມາຊິກຂອງອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ຈະຢູ່ໃນຫນ້າດຽວກັນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຂັ້ນຕອນທີ່ຈະດໍາເນີນແລະວິທີການຕັດສິນໃຈ.
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານໄດ້ຖືກອອກແບບເພື່ອເຮັດໃຫ້ຂະບວນການເຫຼົ່ານີ້ເປັນທາງການເພື່ອບໍ່ໃຫ້ມີຄຳຖາມ ຫຼືຂໍ້ຂັດແຍ້ງເມື່ອເວລາມາເຖິງ. ໃນຂະນະທີ່ບໍ່ແມ່ນທຸກໆໂຄງສ້າງທຸລະກິດຈະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ, ພວກມັນເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບເກືອບທຸກອົງການຈັດຕັ້ງ.
ໄປຫາ
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານແມ່ນເອກະສານຜູກມັດທາງກົດໝາຍທີ່ໃຊ້ໂດຍທຸລະກິດເຊັ່ນ: ບໍລິສັດທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຈຳກັດ (LLCs) ເພື່ອອະທິບາຍໂຄງສ້າງຂອງບໍລິສັດ. ນີ້ສາມາດປະກອບມີວິທີການບໍລິສັດຈະຖືກຄຸ້ມຄອງ, ໃຜເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດ, ແລະປັດໃຈໂຄງສ້າງອື່ນໆອາດຈະມີລັກສະນະແນວໃດ. ເມື່ອມີສະມາຊິກຫຼາຍຄົນຂອງ LLC, ສັນຍາການດໍາເນີນງານຍັງເປັນສັນຍາຜູກມັດລະຫວ່າງສະມາຊິກທີ່ແຕກຕ່າງກັນ.
ຈຸດປະສົງຂອງຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແມ່ນຫຍັງ?
ຈຸດປະສົງຫຼັກຂອງຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານແມ່ນເພື່ອກຳນົດຂັ້ນຕອນການຕັດສິນໃຈທີ່ມີປະໂຫຍດ ແລະທາງດ້ານການເງິນສຳລັບທຸລະກິດໃດໜຶ່ງ. ເນື່ອງຈາກສະມາຊິກທັງຫມົດຖືກຜູກມັດໂດຍຂໍ້ກໍານົດຂອງມັນ, ມັນສາມາດເປັນເອກະສານທາງດ້ານກົດຫມາຍເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄໍາແນະນໍາທົ່ວໄປສໍາລັບສະມາຊິກຂອງທຸລະກິດ. ສິ່ງໃດກໍ່ຕາມທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດໍາເນີນງານພາຍໃນຂອງທຸລະກິດສາມາດຖືກແກ້ໄຂໂດຍສັນຍາການດໍາເນີນງານ.
ສໍາລັບເຈົ້າຂອງທຸລະກິດ, ນີ້ສາມາດເປັນວິທີການດຸ່ນດ່ຽງການປົກປ້ອງຜົນປະໂຫຍດຂອງຕົນເອງກັບທຸລະກິດເຫຼົ່ານັ້ນ. ການຮ່າງເອກະສານສາມາດມີສ່ວນຮ່ວມການໂຕ້ວາທີແລະການເຈລະຈາຍ້ອນວ່າສະມາຊິກແຕ່ລະຄົນຮັບປະກັນຄວາມຕ້ອງການສະເພາະຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນຂະນະທີ່ສັນຍາການດໍາເນີນງານກ່ຽວຂ້ອງກັບທຸລະກິດໂດຍສະເພາະ, ມັນຍັງສາມາດຮັບໃຊ້ເພື່ອປົກປ້ອງສະມາຊິກສ່ວນບຸກຄົນ.
ເຖິງແມ່ນວ່າຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕາມກົດຫມາຍ, ພວກມັນຍັງສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ທຸກເວລາຕະຫຼອດຊີວິດຂອງທຸລະກິດຂອງທ່ານ. ໃນຂະນະທີ່ບໍລິສັດຂອງທ່ານມີການປ່ຽນແປງຂະຫນາດ, ຈຸດປະສົງ, ຫຼືໂຄງສ້າງ, ທ່ານສາມາດທົບທວນຄືນຂໍ້ຕົກລົງແລະເຮັດການປ່ຽນແປງຢ່າງເປັນທາງການທີ່ຕົກລົງເຫັນດີໂດຍທຸກຝ່າຍ.
ທຸລະກິດໃດຕ້ອງການຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານ?
LLCs ແລະຄູ່ຮ່ວມງານປົກກະຕິແລ້ວມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ
ສັນຍາການດໍາເນີນງານຕົ້ນຕໍແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບບໍລິສັດຄວາມຮັບຜິດຊອບຈໍາກັດເປັນໂຄງສ້າງທຸລະກິດ. ໃນບາງລັດ, LLC ຂອງທ່ານບໍ່ສາມາດຖືກຮັບຮູ້ຢ່າງເປັນທາງການໂດຍອົງການຂອງລັດຖະບານເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານໄດ້ຖືກສ້າງຂື້ນແລະຍື່ນ.
ພຽງແຕ່ 5 ລັດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ LLC ຂອງທ່ານ. ພວກເຂົາແມ່ນຄາລິຟໍເນຍ, ນິວຢອກ, ລັດມີເຊີຣີ, ເມນ, ແລະເດລາແວ. ບາງລັດອະນຸຍາດໃຫ້ເຫຼົ່ານີ້ເປັນຂໍ້ຕົກລົງທາງປາກແທນທີ່ຈະເປັນລາຍລັກອັກສອນ.
ຂໍ້ກໍານົດເຫຼົ່ານີ້ໂດຍປົກກະຕິຫມາຍເຖິງ LLCs ທີ່ມີຫຼາຍກວ່າຫນຶ່ງສະມາຊິກຫຼືເຈົ້າຂອງທີ່ມີລາຍຊື່ຢູ່ໃນບົດຄວາມຂອງອົງການຈັດຕັ້ງຂອງພວກເຂົາ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນຍັງສາມາດເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບ LLC ສະມາຊິກດຽວທີ່ມີເຈົ້າຂອງດຽວເທົ່ານັ້ນ.
ໂຄງສ້າງທຸລະກິດອັນດຽວທີ່ອາດມີຂໍ້ຕົກລົງທີ່ຄ້າຍຄືກັນແມ່ນການຮ່ວມມື. ໃນກໍລະນີເຫຼົ່ານີ້, ເອກະສານແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວເອີ້ນວ່າຂໍ້ຕົກລົງຮ່ວມມື, ແຕ່ມັນຈະຮັບໃຊ້ຈຸດປະສົງດຽວກັນກັບສັນຍາການດໍາເນີນງານ. ເນື່ອງຈາກການເປັນຄູ່ຮ່ວມງານບໍ່ໄດ້ສະຫນອງການປົກປ້ອງຄວາມຮັບຜິດຊອບສ່ວນບຸກຄົນຫຼືຜົນປະໂຫຍດອື່ນໆຂອງ LLC, ຂໍ້ຕົກລົງເຫຼົ່ານີ້ສາມາດມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍກວ່າເກົ່າ.
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານແມ່ນເປັນທາງເລືອກສຳລັບຜູ້ເປັນເຈົ້າຂອງແຕ່ພຽງຜູ້ດຽວ
ໂຄງສ້າງທຸລະກິດອື່ນໆໂດຍທົ່ວໄປບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານ, ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາຈະມີຄວາມທຽບເທົ່າຫຼືບໍ່ຕ້ອງການຫນຶ່ງ. ຕົວຢ່າງ, ການເປັນເຈົ້າຂອງພຽງຜູ້ດຽວ, ມີເຈົ້າຂອງພຽງຄົນດຽວ ແລະບໍ່ມີການປົກປ້ອງຊັບສິນສ່ວນຕົວ, ດັ່ງນັ້ນໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ຈໍາເປັນ. ໂຄງສ້າງທີ່ເປັນທາງການຫຼາຍຂື້ນເຊັ່ນ: ບໍລິສັດຕ້ອງການລະບຽບກົດໝາຍທີ່ເລິກເຊິ່ງ ແລະເອກະສານການຄຸ້ມຄອງເພີ່ມເຕີມທີ່ເກີນຂອບເຂດຂອງຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານຂອງ LLC ສ່ວນໃຫຍ່.
ຜົນປະໂຫຍດຂອງການມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແມ່ນຫຍັງ?
ບໍ່ວ່າຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແມ່ນຕ້ອງການຫຼືບໍ່, ການມີຫນຶ່ງຢູ່ໃນສະຖານທີ່ສາມາດມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍໃນການຄຸ້ມຄອງການເລີ່ມຕົ້ນຂອງທ່ານແລະຫຼີກເວັ້ນການຂັດແຍ້ງ. ການລົງທຶນຂະຫນາດນ້ອຍຂອງເວລາຫຼືເງິນທີ່ຈະມີຂໍ້ຕົກລົງຢູ່ໃນສະຖານທີ່ສາມາດຊ່ວຍປະຫຍັດບັນຫາຫຼາຍໃນອະນາຄົດ.
ປ້ອງກັນການຮຽກຮ້ອງຂໍ້ຕົກລົງທາງປາກເວົ້າ
ໂດຍບໍ່ມີຂໍ້ຕົກລົງຢ່າງເປັນທາງການ, ລົງນາມໂດຍທຸກຝ່າຍ, ແຕ່ລະຄົນສາມາດຮຽກຮ້ອງຂໍ້ຕົກລົງອື່ນໆທີ່ໄດ້ຖືກຍົກອອກຈາກບັນທຶກ. ຖ້າການຄຸ້ມຄອງສະມາຊິກຂອງຫົວໜ່ວຍທຸລະກິດບໍ່ເຫັນດີ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດເລີ່ມອ້າງວ່າມີຂໍ້ຕົກລົງທາງປາກ ຫຼືທາງອ້ອມ. ໂດຍບໍ່ມີຫຼັກຖານຂອງຂໍ້ຕົກລົງເຫຼົ່ານີ້, ມັນຈະຂຶ້ນກັບຜູ້ພິພາກສາເພື່ອກໍານົດວ່າໃຜກໍາລັງບອກຄວາມຈິງ. ການມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດການຢ່າງລະອຽດ ແລະເປັນລາຍລັກອັກສອນຈະລົບລ້າງຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດ ແລະຄໍາເວົ້າທີ່ໄດ້ຍິນໃນອະນາຄົດ.
ຫຼີກເວັ້ນການກົດລະບຽບມາດຕະຖານຂອງລັດເລີ່ມຕົ້ນ
ແຕ່ລະລັດມີຊຸດຂອງກົດລະບຽບເລີ່ມຕົ້ນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດໍາເນີນທຸລະກິດ. ຖ້າບໍ່ມີສັນຍາການດໍາເນີນງານຢູ່ໃນສະຖານທີ່ແລະການຂັດແຍ້ງເກີດຂື້ນ, ທຸລະກິດຈະຢູ່ພາຍໃຕ້ກົດລະບຽບຂອງລັດ, ເຊິ່ງອາດຈະບໍ່ເອື້ອອໍານວຍສໍາລັບທຸກຝ່າຍ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ, ຫຼາຍລັດມີກົດລະບຽບທີ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຜົນກໍາໄລແລະການສູນເສຍແບ່ງອອກເທົ່າທຽມກັນລະຫວ່າງສະມາຊິກທັງຫມົດເມື່ອບໍ່ມີຂໍ້ຕົກລົງທີ່ລະບຸໄວ້ເປັນຢ່າງອື່ນ.
ການປົກປ້ອງຊັບສິນ
ໃນຂະນະທີ່ LLC ສະຫນອງການປົກປ້ອງຄວາມຮັບຜິດຊອບສ່ວນບຸກຄົນຂອງສະມາຊິກ, ຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານແມ່ນຊັ້ນພິເສດທີ່ເຮັດໃຫ້ໄສ້ນີ້ຢ່າງເປັນທາງການ. ເອກະສານດັ່ງກ່າວເພີ່ມຂອບເຂດທາງດ້ານກົດຫມາຍລະຫວ່າງ LLC ແລະເຈົ້າຂອງ LLC ເພື່ອບໍ່ໃຫ້ມີຄໍາຖາມກ່ຽວກັບວ່າພວກເຂົາຮັບຜິດຊອບຕໍ່ຫນີ້ສິນແລະພັນທະຂອງບໍລິສັດ.
ຄວາມ ໜ້າ ເຊື່ອຖືຫຼາຍຂຶ້ນ
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທຸລະກິດໃໝ່ ຫຼື ຂະໜາດນ້ອຍປະກົດວ່າຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຫຼາຍຂຶ້ນໃນສາຍຕາຂອງຜູ້ໃຫ້ກູ້ ແລະ ນັກລົງທຶນ. ບາງທະນາຄານຈະຕ້ອງການເບິ່ງຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານກ່ອນທີ່ຈະອອກເງິນກູ້ທຸລະກິດເພື່ອໃຫ້ພວກເຂົາສາມາດເຂົ້າໃຈວ່າເງິນຂອງເຈົ້າຈະຖືກຄຸ້ມຄອງແນວໃດ. ທ່ານສາມາດຖືກປະຕິເສດສໍາລັບການບໍ່ມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານໃນບາງກໍລະນີ. ດຽວກັນອາດຈະເປັນຄວາມຈິງສໍາລັບນັກລົງທຶນ, ຜູ້ທີ່ຈະຕ້ອງການທີ່ຈະເຂົ້າໃຈວ່າທ່ານໄດ້ກໍານົດກົດລະບຽບເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອປົກປ້ອງຊັບສິນຂອງພວກເຂົາໄດ້ດີເທົ່າໃດ.
ທ່ານໄດ້ຮັບຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແນວໃດ?
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານບໍ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີໂຄງຮ່າງສະເພາະໃດໆ, ເຖິງແມ່ນວ່າລັດຕ່າງໆອາດຈະຕ້ອງການເນື້ອຫາສະເພາະ. ເອກະສານສາມາດຮ່າງເປັນສ່ວນບຸກຄົນ, ສ້າງຈາກແມ່ແບບຂໍ້ຕົກລົງອອນໄລນ໌, ຫຼືລາຍລັກອັກສອນໃນການປຶກສາຫາລືກັບທະນາຍຄວາມທຸລະກິດຫຼືຫ້ອງການທີ່ມີການບໍລິການທາງດ້ານກົດຫມາຍ.
ອີງຕາມຈໍານວນສະມາຊິກ, ຂະຫນາດຂອງທຸລະກິດຂອງທ່ານ, ແລະຄວາມຊັບຊ້ອນຂອງຂໍ້ຕົກລົງ, ມັນອາດຈະຫຼືບໍ່ແມ່ນທາງເລືອກທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະຂຽນຂໍ້ຕົກລົງຂອງທ່ານເອງ.
ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເພີ່ມເຕີມທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຂໍ້ຕົກລົງເປັນມືອາຊີບອາດຈະຄຸ້ມຄ່າການປົກປັກຮັກສາໃນໄລຍະຍາວ.
ຂໍ້ມູນພື້ນຖານໃນຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ
ໃນຂະນະທີ່ບໍ່ມີໂຄງສ້າງດຽວສໍາລັບຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ, ແຕ່ລະຄົນມີລັກສະນະແລະພາກສ່ວນທີ່ຄ້າຍຄືກັນໃນກໍລະນີຫຼາຍທີ່ສຸດ. ຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານສ່ວນໃຫຍ່ຈະຕ້ອງປະກອບມີຂໍ້ມູນພື້ນຖານກ່ຽວກັບທຸລະກິດ, ເຊັ່ນ:
- ຊື່ຂອງທຸລະກິດ: ຊື່ຢ່າງເປັນທາງການຂອງ LLC, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບທີ່ຢູ່ຂອງຫ້ອງການລົງທະບຽນແລະຫ້ອງການທຸລະກິດ.
- ຖະແຫຼງການຂອງເຈດຕະນາ: ບາງຄໍາຖະແຫຼງວ່າຂໍ້ຕົກລົງແມ່ນສອດຄ່ອງກັບກົດຫມາຍຂອງລັດທັງຫມົດແລະຈະກາຍເປັນການເຄື່ອນໄຫວໃນເວລາທີ່ເອກະສານທາງການທັງຫມົດໄດ້ຖືກຍື່ນ.
- ຈຸດປະສົງທາງທຸລະກິດ: ຄໍາອະທິບາຍກ່ຽວກັບຈຸດປະສົງແລະລັກສະນະຂອງທຸລະກິດ, ເຊິ່ງສາມາດປະກອບມີຄໍາຖະແຫຼງທີ່ວ່າ "ສໍາລັບຈຸດປະສົງທາງທຸລະກິດອື່ນໆທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍ" ໃນກໍລະນີທີ່ມີການປ່ຽນແປງໃນອະນາຄົດ.
- ໄລຍະ: ຖະແຫຼງການວ່າທຸລະກິດຈະສືບຕໍ່ຈົນກ່ວາຢຸດເຊົາຫຼືຖືກຍຸບລົງຕາມກົດຫມາຍຂອງລັດ.
- ການຮັກສາອາກອນ: ທຸລະກິດຈະຖືກເກັບພາສີແນວໃດໂດຍ IRS ໃນຖານະເປັນເຈົ້າຂອງ, ຫຸ້ນສ່ວນ, ຫຼືບໍລິສັດແຕ່ພຽງຜູ້ດຽວ.
- ສະມາຊິກໃໝ່: ສະມາຊິກໃໝ່ທີ່ມີທ່າແຮງສາມາດໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈໃນທຸລະກິດແນວໃດ.
ອີງຕາມທຸລະກິດຕົວມັນເອງ, ຂໍ້ກໍານົດທົ່ວໄປອື່ນໆອາດຈະປະກອບມີ:
- ການກໍານົດຕົວຂອງຜູ້ຈັດການແລະສະມາຊິກ: ຊື່, ຕໍາແໜ່ງ, ແລະທີ່ຢູ່ຂອງສະມາຊິກເບື້ອງຕົ້ນ ແລະຜູ້ຈັດການທີ່ຕິດຕັ້ງແລ້ວ.
- ການປະກອບສ່ວນທຶນ: ລາຍຊື່ທຶນເບື້ອງຕົ້ນທີ່ສະມາຊິກແຕ່ລະຄົນປະກອບສ່ວນ ແລະມູນຄ່າຂອງມັນ.
- ການປະກອບສ່ວນທຶນເພີ່ມເຕີມ: ກົດລະບຽບກ່ຽວກັບວ່າສະມາຊິກຈະຕ້ອງປະກອບສ່ວນເພີ່ມເຕີມຫຼືອະນຸຍາດໃຫ້ເຮັດແນວນັ້ນຕາມຄວາມຕັ້ງໃຈ.
- ກອງປະຊຸມສະມາຊິກ: ກຳນົດເວລາການປະຊຸມ, ເງື່ອນໄຂການເຂົ້າຮ່ວມ, ແລະກົດລະບຽບອື່ນໆສະເພາະຂອງກອງປະຊຸມເຫຼົ່ານັ້ນ.
ເຊັ່ນດຽວກັນກັບສັນຍາໃດໆ, ສັນຍາປະຕິບັດງານຍັງຄວນວາງຄໍານິຍາມສະເພາະຂອງຂໍ້ກໍານົດທີ່ໃຊ້ໃນສັນຍາເພື່ອບໍ່ໃຫ້ມີຄວາມສັບສົນ.
ສິ່ງທີ່ຕ້ອງລວມຢູ່ໃນຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານ
ເມື່ອພື້ນຖານໄດ້ຮັບການປົກຄຸມແລ້ວ, ຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານຈະໄປກໍານົດຄວາມຕ້ອງການຂອງທຸລະກິດ, ສະມາຊິກ, ແລະສະຖານະການສະເພາະໃດຫນຶ່ງ.
ອັດຕາສ່ວນການເປັນເຈົ້າຂອງສະມາຊິກ
ເຈົ້າຂອງບໍລິສັດໂດຍປົກກະຕິຈະປະກອບສ່ວນເພື່ອເຮັດໃຫ້ທຸລະກິດເພີ່ມຂຶ້ນແລະດໍາເນີນການ. ນີ້ສາມາດປະກອບມີການບໍລິການ, ເງິນສົດ, ຫຼືຊັບສິນ. ໃນການແລກປ່ຽນສໍາລັບການປະກອບສ່ວນເຫຼົ່ານີ້, ພວກເຂົາຈະໄດ້ຮັບສ່ວນຮ້ອຍຂອງຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງອັດຕາສ່ວນກັບທຶນທີ່ພວກເຂົາສະເຫນີໃນຕອນຕົ້ນ.
ໃນບາງກໍລະນີ, ສະມາຊິກສາມາດເລືອກທີ່ຈະແຈກຢາຍຄວາມສົນໃຈຂອງເຈົ້າຂອງໄດ້ຖ້າຕົກລົງກັນ. ຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນການຄວນກໍານົດຢ່າງຊັດເຈນວ່າອັດຕາສ່ວນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫຍັງ.
ການແບ່ງປັນ
ຮຸ້ນການແຈກຢາຍແມ່ນຄໍາສັບທົ່ວໄປທີ່ຫມາຍເຖິງວິທີການກໍາໄລແລະການສູນເສຍຈະຖືກແບ່ງປັນ. ທຸລະກິດຈໍານວນຫຼາຍຈັດສັນການແບ່ງປັນໃນລັກສະນະດຽວກັນກັບອັດຕາສ່ວນການເປັນເຈົ້າຂອງເພື່ອວ່າຖ້າຜູ້ໃດເປັນເຈົ້າຂອງ 50% ຂອງທຸລະກິດ, ພວກເຂົາກໍ່ຈະໄດ້ຮັບ 50% ຂອງກໍາໄລແລະການສູນເສຍ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ນີ້ບໍ່ແມ່ນກົດລະບຽບ, ແລະແຕ່ລະທຸລະກິດສາມາດເລືອກຮູບແບບຂອງຕົນເອງ. ມີກົດລະບຽບສໍາລັບການຈັດສັນພິເສດທີ່ຕ້ອງປະຕິບັດຕາມຖ້າຮຸ້ນແລະຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງຂອງທ່ານບໍ່ສອດຄ່ອງ.
ການຈັດສັນກຳໄລ ແລະ ການສູນເສຍ
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານຄວນກຳນົດຈຳນວນຜົນກຳໄລທີ່ຈັດສັນໃຫ້ສະມາຊິກໃນແຕ່ລະປີ. ມັນຍັງອາດຈະກໍານົດວ່າສະມາຊິກສາມາດໄດ້ຮັບການຈ່າຍພຽງພໍທີ່ຈະກວມເອົາຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງພາສີລາຍໄດ້ທີ່ເຂົາເຈົ້າຈະເປັນຫນີ້ກ່ຽວກັບຜົນກໍາໄລ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຂໍ້ຕົກລົງຄວນລະບຸບ່ອນທີ່ເຈົ້າຂອງໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ດຶງເງິນຈາກກໍາໄລຂອງທຸລະກິດຕາມການຕັດສິນໃຈຂອງຕົນເອງຫຼືຖ້າການແຈກຢາຍຈະຖືກເຮັດເປັນປະຈໍາ.
ສິດອອກສຽງ
ໃນເວລາທີ່ການຕັດສິນໃຈທີ່ສໍາຄັນຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ເຮັດ, ບາງຂະບວນການສໍາລັບການລົງຄະແນນສຽງຄວນຈະຖືກນໍາໃຊ້ຕາມທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ. ສະມາຊິກແຕ່ລະຄົນສາມາດໄດ້ຮັບຫນຶ່ງຄະແນນສຽງ, ຫຼືພວກເຂົາອາດຈະໄດ້ຮັບອໍານາດລົງຄະແນນສຽງທີ່ມີອັດຕາສ່ວນກັບສະເຕກຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງຂອງພວກເຂົາ.
ແຜນບັນຊີ
ມັນສາມາດເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບສັນຍາການດໍາເນີນງານເພື່ອກໍານົດວິທີການບັນຊີຂອງທຸລະກິດແລະປີງົບປະມານທີ່ຈະນໍາໃຊ້. ນີ້ຍັງສາມາດລວມເຖິງຂໍ້ກໍານົດທີ່ LLC ຫຼືສະມາຊິກແລະຜູ້ຈັດການຂອງຕົນເປີດເຜີຍບັນຊີການດຸ່ນດ່ຽງການກວດສອບແລະບົດລາຍງານການດໍາເນີນການກວດສອບແລະກະແສເງິນສົດໃຫ້ກັບເຈົ້າຂອງທັງຫມົດ. ນີ້ຮັບປະກັນວ່າທຸກຄົນສາມາດເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນເທົ່າທຽມກັນແລະຮູ້ວ່າເງິນທຶນຂອງທຸລະກິດຖືກໃຊ້ໄປໃສ.
ຄວາມຕ້ອງການການປະຕິບັດ
ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ສະມາຊິກມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານສາມາດກໍານົດສິດແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງເຂົາເຈົ້າ. ນີ້ປະກອບມີຫນ້າທີ່ປະຈໍາວັນຂອງສະມາຊິກແຕ່ລະຄົນ, ພາລະບົດບາດທີ່ເຂົາເຈົ້າຄາດວ່າຈະປະຕິບັດ, ແລະຄ່າຈ້າງຊົ່ວໂມງຫຼືເງິນເດືອນ. ຖ້າຜູ້ໃດຖືກພົບເຫັນວ່າບໍ່ປະຕິບັດຕາມຂໍ້ຕົກລົງຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຍັງສາມາດມີຂໍ້ກໍາຫນົດສໍາລັບສິ່ງທີ່ຈະເກີດຂຶ້ນ.
ແຜນການປ່ຽນແປງ
ຖ້າສະມາຊິກຄົນຫນຶ່ງຕັດສິນໃຈອອກກິນເບັ້ຍບໍານານ, ເສຍຊີວິດ, ຫຼືເລືອກທີ່ຈະແບ່ງປັນຄວາມສົນໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າໃນທຸລະກິດແລະດໍາເນີນການຕໍ່ໄປ, ຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຄວນຈະປະກາດແຜນການສໍາລັບສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນຕໍ່ໄປ. ນີ້ປະກອບມີວ່າທຸລະກິດຈະສືບຕໍ່, ໃຜຈະໄດ້ຮັບຮຸ້ນຂອງພວກເຂົາ, ຖ້າພວກເຂົາອາດຈະຂາຍຮຸ້ນຂອງພວກເຂົາພາຍນອກຫຼືຕ້ອງການສະເຫນີໃຫ້ພວກເຂົາພາຍໃນກ່ອນ, ແລະກົດລະບຽບອື່ນໆ.
ພາກນີ້ຍັງສາມາດລວມເອົາຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ເກີດຂຶ້ນເມື່ອສະມາຊິກໃຫມ່ເຂົ້າຮ່ວມ LLC ແລະວິທີການທີ່ອາດຈະມີການປ່ຽນແປງຂໍ້ກໍານົດອື່ນໆ.
ເງື່ອນໄຂການລະລາຍ
ຖ້າ LLC ປິດດ້ວຍເຫດຜົນໃດກໍ່ຕາມ, ແຜນການທີ່ແນ່ນອນຄວນຈະຖືກລະບຸໄວ້ໃນເອກະສານ. ພາກນີ້ຄວນອະທິບາຍຄໍາແນະນໍາສະເພາະ, ໜ້າທີ່, ແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງແຕ່ລະສະມາຊິກໃນສະຖານະການນີ້. ມັນຄວນຈະແກ້ໄຂສິ່ງທີ່ເກີດຂື້ນກັບຫນີ້ສິນຂອງບໍລິສັດ, ວິທີການແບ່ງຊັບສິນ, ແລະກົດລະບຽບອື່ນໆທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການປະຕິບັດແລະພຶດຕິກໍາຂອງສະມາຊິກ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງອາດຈະລະບຸວ່າບໍ່ມີສະມາຊິກສາມາດດໍາເນີນທຸລະກິດພາຍໃຕ້ຊື່ດຽວກັນໃນອະນາຄົດ.
ຄວາມແຕກຕ່າງ
ມັນສາມາດເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະລວມເອົາບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ເອີ້ນວ່າ severability clause ໃນຂໍ້ຕົກລົງຂອງທ່ານ. ນີ້ຈະປົກປ້ອງເງື່ອນໄຂບາງຢ່າງຂອງຂໍ້ຕົກລົງຖ້າພາກສ່ວນອື່ນໆຖືກຖືວ່າຂັດກັບກົດຫມາຍຂອງລັດຫຼືລັດຖະບານກາງ. ຂໍ້ທີ່ຈະກ່າວວ່າຖ້າຫາກວ່າພາກສ່ວນໃດຫນຶ່ງຂອງສັນຍາຂັດແຍ່ງ, ສ່ວນທີ່ເຫຼືອຈະຢືນ. ຖ້າບໍ່ມີການລວມເອົາພາສານີ້, ຂໍ້ຂັດແຍ່ງຈະລົບລ້າງເອກະສານທັງໝົດ ແລະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ທ່ານສ້າງອັນໃໝ່ຕັ້ງແຕ່ຕົ້ນ.
ຄໍາຖາມ
ຂ້ອຍຈະສ້າງຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານໄດ້ແນວໃດ?
ຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານສາມາດເປັນເອກະສານທີ່ງ່າຍດາຍທີ່ສ້າງຂຶ້ນລະຫວ່າງເຈົ້າຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ. ບໍ່ມີຮູບແບບທີ່ຈໍາເປັນ, ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານສາມາດຊອກຫາແມ່ແບບຈໍານວນຫຼາຍອອນໄລນ໌ສໍາລັບການຟຣີຫຼືໂດຍຜ່ານການສະເຫນີຈ່າຍ. ຖ້າທ່ານບໍ່ແນ່ໃຈວ່າຈະເລີ່ມຕົ້ນບ່ອນໃດ, ທະນາຍຄວາມທຸລະກິດຍັງສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຮ່າງຂໍ້ຕົກລົງແລະຮັບປະກັນວ່າມັນເຂັ້ມແຂງ.
ຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແມ່ນບັງຄັບບໍ?
ລັດສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ທຸລະກິດມີຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານ. ຫ້າລັດມີຄວາມຕ້ອງການບາງປະເພດ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນແຕກຕ່າງກັນໃນວ່າຂໍ້ຕົກລົງຈະຕ້ອງເປັນລາຍລັກອັກສອນ, ປາກເປົ່າ, ຫຼືແມ້ກະທັ້ງ implied. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານຢູ່ໃນສະຖານທີ່ເຖິງແມ່ນວ່າມັນບໍ່ໄດ້ຖືກບັງຄັບ.
ເຈົ້າຂອງ sole ຕ້ອງການຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານບໍ?
ໂດຍຄໍານິຍາມ, ເຈົ້າຂອງ sole ມີພຽງແຕ່ຫນຶ່ງເຈົ້າຂອງທີ່ຖືວ່າເປັນນິຕິບຸກຄົນດຽວກັນກັບທຸລະກິດ. ມັນເປັນເລື່ອງທີ່ຫາຍາກທີ່ຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນໃນກໍລະນີເຫຼົ່ານີ້, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນສາມາດເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະມີເອກະສານບາງຢ່າງກ່ຽວກັບແຜນການໃນອະນາຄົດສໍາລັບທຸລະກິດ. ບໍ່ມີໃຜຈະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຈາກເຈົ້າຂອງ sole.
ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານແມ່ນຄືກັນກັບກົດໝາຍຂອງບໍລິສັດບໍ?
ລະບຽບກົດໝາຍຂອງບໍລິສັດແມ່ນຄ້າຍຄືກັນກັບຂໍ້ຕົກລົງດຳເນີນງານ, ວາງອອກວິທີການບໍລິຫານທຸລະກິດ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຕາມກົດລະບຽບ, ປົກກະຕິແລ້ວແມ່ນສັບສົນຫຼາຍແລະປຶກສາຫາລືລາຍລະອຽດເພີ່ມເຕີມຂອງທຸລະກິດ. ພວກເຂົາເຈົ້າຍັງຈະບໍ່ຕັ້ງຊື່ບຸກຄົນຂອງທຸລະກິດ, ເນື່ອງຈາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນນິຕິບຸກຄົນແຍກຕ່າງຫາກຈາກບໍລິສັດ. ລະບຽບກົດໝາຍແມ່ນຕ້ອງການຢູ່ສະເໝີສຳລັບບໍລິສັດ.
ຂໍ້ຕົກລົງຮ່ວມມືແມ່ນແຕກຕ່າງຈາກຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານບໍ?
ເມື່ອທຸລະກິດຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນເປັນຫຸ້ນສ່ວນແທນທີ່ຈະເປັນ LLC, ຫຼາຍໆກົດລະບຽບທີ່ແຕກຕ່າງກັນຖືກນໍາໃຊ້, ໂດຍສະເພາະມັນກ່ຽວຂ້ອງກັບການປົກປ້ອງຊັບສິນ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເນື່ອງຈາກວ່າປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍມີສ່ວນຮ່ວມໃນການດໍາເນີນງານ, ມັນສາມາດເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະມີຂໍ້ຕົກລົງທີ່ວາງໄວ້ໃນຕອນຕົ້ນ. ອັນນີ້ມັກຈະເອີ້ນວ່າຂໍ້ຕົກລົງຫຸ້ນສ່ວນແຕ່ຮັບໃຊ້ຈຸດປະສົງດຽວກັນກັບຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານ.
LLCs ສະມາຊິກດຽວຈໍາເປັນຕ້ອງມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານບໍ?
LLCs ສະມາຊິກດຽວມີຄວາມຕ້ອງການຫນ້ອຍສໍາລັບຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຫຼາຍກ່ວາຜູ້ທີ່ມີສະມາຊິກຫຼາຍ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເອກະສານຍັງສາມາດເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບການວາງແຜນການກ່ຽວກັບການລະລາຍແລະການປົກປ້ອງຄວາມຮັບຜິດຊອບ. ການມີຂໍ້ຕົກລົງປະຕິບັດງານສາມາດເປັນການປົກປ້ອງທີ່ດີຕໍ່ກັບບັນຫາໃນອະນາຄົດ, ເຖິງແມ່ນວ່າໃນທຸລະກິດເຫຼົ່ານີ້.
ແມ່ນຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຄືກັນກັບ
ບົດຄວາມຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ?
ບໍ່, ບົດຄວາມຂອງອົງການຈັດຕັ້ງແມ່ນຈໍາເປັນເມື່ອທ່ານເລີ່ມຕົ້ນ LLC ແລະຈະຖືກຍື່ນກັບລັດ. ນີ້ແມ່ນແອັບພລິເຄຊັນທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດກາຍເປັນທຸລະກິດຢ່າງເປັນທາງການ. ຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນທຸລະກິດອາດຈະຫຼືອາດຈະບໍ່ຕ້ອງການໂດຍລັດ, ແຕ່ພວກມັນຈະປົກຄອງຫນ້າທີ່ພາຍໃນຂອງທຸລະກິດແລະສໍາລັບການນໍາໃຊ້ຂອງທ່ານເທົ່ານັ້ນ.
ຂ້ອຍສາມາດຂຽນຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຂອງຕົນເອງໄດ້ບໍ?
ແມ່ນແລ້ວ, ທຸກໆທຸລະກິດສາມາດສ້າງຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຂອງຕົນເອງໄດ້ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມມັນຕ້ອງການ. ພວກເຂົາສາມາດງ່າຍດາຍຄືກັບເອກະສານຫນ້າດຽວຖ້າທ່ານເລືອກ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າສິ່ງທີ່ທ່ານຂຽນຈະຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍແລະກວມເອົາຄວາມສັບສົນທີ່ຈໍາເປັນຂອງທຸລະກິດຂອງທ່ານ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດຊອກຫາແມ່ແບບຕົວຢ່າງຈໍານວນຫຼາຍອອນໄລນ໌ເພື່ອຊ່ວຍທ່ານໃນວຽກງານນີ້.
ຂ້ອຍສາມາດປ່ຽນຂໍ້ຕົກລົງການດໍາເນີນງານຂອງຂ້ອຍໃນພາຍຫຼັງໄດ້ບໍ?
ແມ່ນແລ້ວ, ດ້ວຍການລົງລາຍເຊັນຈາກສະມາຊິກທັງໝົດ, ຂໍ້ຕົກລົງການດຳເນີນງານສາມາດຖືກແກ້ໄຂໄດ້ໃນພາຍຫຼັງ. ນີ້ສາມາດສະທ້ອນເຖິງການປ່ຽນແປງໂຄງສ້າງ, ຄວາມພະຍາຍາມຂອງທຸລະກິດໃຫມ່, ສະມາຊິກໃຫມ່, ຫຼືການປ່ຽນແປງອື່ນໆທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະລວມເອົາເມື່ອທຸລະກິດຂອງທ່ານດໍາເນີນການ. ມັນອາດຈະເປັນປະໂຫຍດທີ່ຈະລວມເອົາຂະບວນການແກ້ໄຂຂໍ້ຕົກລົງໃນຂໍ້ຕົກລົງຕົ້ນສະບັບ.
ເລີ່ມຕົ້ນ LLC ຂອງທ່ານ ມື້ນີ້
ໃຫ້ຄລິກໃສ່ລັດຂ້າງລຸ່ມນີ້ເພື່ອເລີ່ມຕົ້ນ.
